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歐賽斯帶你用戰(zhàn)略的思維解讀《毛選》

《毛選》,是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)袖毛澤東的個人著作選集,由人民出版社出版發(fā)行,前后出版五卷,現(xiàn)仍在印刷的為前四卷,共選錄毛澤東在1925年-1957年間的各種著作、講話稿等共229篇,是毛澤東思想的集中概括。

發(fā)布時間2024/11/25

解讀《毛選》之三——7~9 調(diào)查研究、解決問題及分配任務(wù)

【7】


你對于那個問題不能解決嗎?那末,你就去調(diào)查那個問題的現(xiàn)狀和它的歷史吧!你完完全全調(diào)查明白了,你對那個問題就有解決的辦法了。

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一切結(jié)論產(chǎn)生于調(diào)查情況的末尾,而不是在它的先頭。

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只有蠢人,才是他一個人,或者邀集一堆人,不作調(diào)查,而只是冥思苦索地“想辦法”,“打主意”。

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須知這是一定不能想出什么好辦法,打出什么好主意的。換一句話說,他一定要產(chǎn)生錯辦法和錯主意。 ……許多做領(lǐng)導(dǎo)工作的人,遇到困難問題,只是嘆氣,不能解決。他惱火,請求調(diào)動工作,理由是“才力小,干不下”。這是懦夫講的話。

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邁開你的兩腳,到你的工作范圍的各部分各地方去走走,學(xué)個孔夫子的“每事問”(見《論語·八佾》。原文是:“子入太廟,每事問?!保?,任憑什么才力小也能解決問題,因為你未出門時腦子是空的,歸來時腦子已經(jīng)不是空的了,已經(jīng)載來了解決問題的各種必要材料,問題就是這樣子解決了。

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一定要出門嗎?也不一定,可以召集那些明了情況的人來開個調(diào)查會,把你所謂困難問題的“來源”找到手,“現(xiàn)狀”弄明白,你的這個困難問題也就容易解決了。

(《反對本本主義》,1930年5月,引自第110頁)

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歐賽斯解讀:


稻盛和夫說:答案在現(xiàn)場,現(xiàn)場有神靈。


策劃的答案在現(xiàn)場、戰(zhàn)略的答案在現(xiàn)場、營銷的答案在現(xiàn)場,創(chuàng)意的答案也在現(xiàn)場。


營銷界有句說法叫“決勝終端”,終端就是最重要的現(xiàn)場。


為何決勝在終端?因為終端才是最終連接產(chǎn)品和消費者的環(huán)節(jié),才是消費者認可了你的產(chǎn)品、把錢從他的口袋拿出來放進你口袋的地方??傊穷櫩瓦@個上帝用血汗錢為你的產(chǎn)品投票的地方。

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終端調(diào)研,屬于定性調(diào)研。定性調(diào)研的最大價值,一是驗證前期桌面研究的預(yù)判,二是尋找新的策略啟發(fā)。

歐賽斯終端走訪方法6字訣:一想、二拍、三看、四聽、五嘮、六記。
一想
設(shè)想、規(guī)劃。
二拍
拍過程、拍現(xiàn)場。
拍有三個重要原則,一是要一直拍,二是要拍流程,三是要拍細節(jié)。
三看
看現(xiàn)場、看現(xiàn)實,看現(xiàn)物。
四聽
聽消費者如何評價產(chǎn)品、聽促銷員如何解說產(chǎn)品
五嘮
用嘮的方式、拉家常的方式獲得答案,而不要預(yù)設(shè)答案。
六記
記就是記錄,記所見、記所思、記原話。

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【 8 】


調(diào)查就像“十月懷胎”,解決問題就像“一朝分娩”。調(diào)查就是解決問題。?

(《反對本本主義》,1930年5月,引自第110頁)

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歐賽斯解讀:

調(diào)查就像“十月懷胎”,因為調(diào)研要海量信息、相互獨立、完全窮盡、高度概括,需要結(jié)合行、敵、我、客四情及行、敵、我、客、行、對六步,所以說是“十月懷胎”,這個胎沒有懷足,生下的孩子就不健康。

解決問題就像“一朝分娩”,對海量進行進行高度概括及總結(jié)之后,就可以對調(diào)研的信息進行洞察及判斷,洞察是通過表現(xiàn)看真相,透過現(xiàn)象看本質(zhì),對信息背后的一般性規(guī)律進行深度思考,形成哲學(xué)級的思考及原理級的洞察;判斷是對事物背后的根本規(guī)律進行判斷,找到事物背后的底層邏輯。洞察與判斷只有一個目的,就是解決問題,而判斷出來,戰(zhàn)略就出來了;洞察出來,策略就出來了,這就是毛主席說的“一朝分娩”。

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【 9 】


我們不但要提出任務(wù),而且要解決完成任務(wù)的方法問題。

我們的任務(wù)是過河,但是沒有橋或沒有船就不能過。

不解決橋或船的問題,過河就是一句空話。不解決方法問題,任務(wù)也只是瞎說一頓。

(《關(guān)心群眾生活,注意工作方法》,1934年1月27日,引自第139頁)

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歐賽斯解讀:


領(lǐng)導(dǎo)不但需要分配任務(wù),更需要具備分配任務(wù)的能力。

什么是分配任務(wù)的能力呢?就是將任務(wù)進行預(yù)判,思考任務(wù)的解決方法,將解構(gòu)成次一級難度的任務(wù),再將任務(wù)分配給團隊。

懂得解構(gòu)難度的領(lǐng)導(dǎo),才能真正用好團隊,發(fā)揮每個團隊人員的力量,又將團隊有機地捏合在一起,這樣才能平凡人做非凡事,而僅僅是二傳手的領(lǐng)導(dǎo),往往團隊管得雞飛狗跳、怨聲載道,任務(wù)還做不好。

歐賽斯項目總監(jiān)在接到品牌戰(zhàn)略咨詢項目后,第一步 項目預(yù)判,項目預(yù)判實際上是一個項目總監(jiān)最根本、最核心的工作。也是體現(xiàn)項目總監(jiān)最高水平的工作。為什么是體現(xiàn)項目總監(jiān)最高水平的工作呢?因為它是需要項目總監(jiān)有豐富的學(xué)識經(jīng)驗總和。

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預(yù)判就是解題方向及解題思路。

第二步預(yù)判之后是任務(wù)分解,對項目進行解構(gòu),需要項目總監(jiān)考慮清楚項目的方向、資料、參考案例、調(diào)研。能夠根據(jù)答案的路徑把任務(wù)拆分開,拆分出來以后才能把任務(wù)分解掉。布置到團隊中形成團隊協(xié)同的作用。
這兩步都做好的項目總監(jiān),往往項目完成得又快、質(zhì)量又好,“羽扇綸巾談笑間、檣櫓飛灰湮滅”。


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